¿Cómo recibir a un nuevo trabajador en la empresa?
A partir de la etapa de incorporación, las áreas de RRHH tienen que fomentar su compromiso hacia los colaboradores
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Novedades y actualizaciones sobre temas de recursos humanos
Hay vacantes de empleo en México, pero, ¿por qué no se cubren?
El análisis concluye que el problema de escasez laboral enfrentado por algunas empresas en el país no necesariamente refleja una insuficiencia de personas
Trabajadores mexicanos necesitan vacaciones para cuidar su salud mental
En México, 63% de los colaboradores sufrió estrés laboral en los últimos 2 años, indicaron cifras de OCCMundial
Jóvenes necesitan formación digital para trabajar
La OIT destacó que 6 de cada 10 jóvenes ocupados se encuentran en el sector informal
Tener un título universitario, ¿asegura conseguir un buen trabajo?
Una encuesta de OCCMundial hizo una importante revelación al respecto
¿Por qué los mexicanos están interesados en el trabajo informal?
Un porcentaje de los trabajadores ha optado por trabajar en el sector informal
Tendencias del mundo del trabajo post pandemia
La movilidad interna es una de las tendencias más valoradas por las personas que buscan un empleo
¿La edad influye en los procesos de contratación?
Tanto jóvenes como personas mayores enfrentan varios retos al respecto, esto dijeron los encuestados de OCC
Competitividad laboral sana, clave para éxito empresarial
México tiene un desafío muy importante en esta materia, pues sus números son bajos
¿En home office? Así pueden los empleadores cumplir con la NOM-037
El trabajador que realice teletrabajo tiene derecho a la misma remuneración que a la que tendría en las instalaciones de la empresa
¿Me toca reparto de utilidades 2023? Así se calcula el monto de PTU
Hay algunos trabajadores que no tienen derecho a recibir el pago de PTU, y empresas que no están obligadas a darla
Reducción de jornada laboral: ¿Afecta a las pymes? ¿Qué pueden hacer?
Contenido El impacto que pueden tener los pequeños negocios no será por la disminución de la jornada, sino por la falta de planeación de procesos
¿Cómo detectar reclutamientos falsos?
Existen algunas señales de alerta que puedes identificar en la entrevista
Retención, un gran reto para las empresas
Esta tendencia de abandono laboral genera múltiples desventajas para cualquier empresa
¿Qué pueden hacer las mipymes para reclutar al mejor talento?
El reclutamiento en línea es un medio que pueden adoptar las mipymes para reclutar el talento y ahorrar tiempo y dinero.
Descanso laboral eleva la productividad hasta 75%
El descanso no implica necesariamente un viaje, basta con desconectarse de las tareas del trabajo
¿Cómo capacitar a los jóvenes en el trabajo?
El 42.4% de las empresas tuvieron algún tipo de accidente laboral en el último año por la falta de capacitación en sus equipos
Centennials prefieren emprender que atarse a un empleo
Según el INEGI, el 44.9% de los jóvenes contratados no cuentan con prestaciones laborales
CDMX y otras ciudades que apuestan por trabajo remoto, cifra crece en 2023
De 2022 a 2023, México aumentó su número de trabajadores remotos hasta en un 117%
Trabajadores en México, ¿sin aumento salarial?
Apenas 13% de los empleados se dijo satisfecho con el sueldo que percibe, ya que sus actividades están en sintonía con sus ingresos
Qué definirá el bienestar laboral en 2025
La IA generativa podría ser un punto de inflexión, pero su impacto definitivo depende de una adopción generalizada en muchas industrias
Contratación silenciosa: La tendencia que avanza frente a la escasez de habilidades
La contratación silenciosa es una alternativa que tienen las empresas para desarrollar talento interno, aunque es importante compensar el esfuerzo adicional que implica para las
¿Cómo mantener el talento sin un aumento salarial?
38% de los empleados considera que sus responsabilidades no están alineadas con su salario
5 formas de usar tecnología en áreas de recursos humanos
Los procesos de reclutamiento pueden ser más sencillos y ágiles si se usa tecnología
Salario mínimo aumentará 12% en 2025
De acuerdo con la STPS el salario mínimo acumula al día de hoy una recuperación de 135%
¿Cómo será el mercado laboral mexicano en 2025?
La transformación del mercado laboral en México se acelera, y el 2025 se vislumbra como un punto de inflexión
¿Qué habilidades se necesitarán en 2025?
70% de las habilidades necesarias para el mercado laboral cambiarán en 2030 gracias a la IA
¿Procede multa por no renovar el REPSE?
Si su empresa está registrada en el REPSE, revise la fecha de su próxima renovación para evitar cualquier contingente
Técnicas para impulsar el compromiso laboral en 2025
La tecnología y el compromiso serán claves en el mundo laboral hacia 2025
Consecuencias de no cumplir con la desconexión digital en el trabajo
La desconexión digital es fundamental para que los trabajadores y empresas pueda prosperar
